[心情]讓工作變得有價值

bright88

[心情]讓工作變得有價值

bright88 於2008/10/29 7:58 發布觀看次數：570

10/29/2008 瀏覽：570

我們先討論，人為什麼要工作？現在的社會，極大部分的人是為了溫飽、為了賺錢；部分的人是為了興趣工作；卻真的極少部分的人是為了夢想在工作。你是為了什麼在工作？

從事壽險事業已經進入第四個年頭，如果真要想想當初近來的模樣，還非常清楚感覺的到初生之犢不畏虎的自己。如果重新讓自己到現在這個年紀來重新選擇，我卻不知道是否真有勇氣進入這個行業？！每次為新人做職業適性分析的測驗時，都會想到當初填的第一項能力需求－工作價值，我因為工作價值進入了這個職場，以一直叮嚀自己－莫忘初衷的走到現在。這個極少數人填寫的類別選項，對我卻有很深的意義。

柏森的離開，罐頭學妹的離去都是我很難忘懷的回憶，也是我進入這行業影響很深的關鍵。保險不是萬靈丹；他更不是有求必應，他只是常常在人們最脆弱的時候，像是給大家一顆定心丸。但現實上的保險，卻讓台灣社會認為是人情壓力的無形商品，業務員必須利用關係行銷談成的商品，甚至被誤解為無一技之長或是中下學歷階級所從事的職業；有時候，覺得很感傷很失望。

在國外保險觀念的盛行，在台灣的保險環境就像這篇廣告一樣，活像個蟑螂！！

這部廣告看在認真在壽險工作打拼的業務同仁眼裡，卻有一種一針見血的心情。為什麼大環境不能改變？是真的無法改變，還是大家努力還不夠？人家說：時勢造英雄，英雄造時勢。如果可以，我希望我也能逐步扭轉大家對保險的看法，於是我努力的像傳教士，把保險的功能意義不斷的散撥，這就是我的工作。